Symfonia. Biznes gotowy na zmiany

Dominika Ludwiczak
Lider HR oraz komunikacji wewnętrznej.

Doświadczona liderka w obszarze HR oraz komunikacji wewnętrznej. Prowadzi lokalne, regionalne i międzykrajowe inicjatywy promujące kulturę o wysokiej wydajności, pozyskiwanie talentów, wolontariuszy, mentoring. Aktywnie uczestniczy w projektach promujących budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy, zarządzaniu zmianami oraz procesach digitalizacji obszaru HR.

Najnowsze artykuły autora

Jak pracować i prowadzić firmę zdalnie? [e-book]

Jak pracować i prowadzić firmę zdalnie? [e-book]

Praca na odległość, zarządzanie zespołem, którego wszyscy członkowie są rozproszeni, to dla wielu firm całkowicie nowa rzeczywistość, w której nie jest łatwo odnaleźć skuteczną drogę biznesową. Na szczęście dzisiejsza technologia pozwala na sprawne zarządzanie firmą także w takiej sytuacji. Okazuje się, że zmiana w wirtualny biznes może pomóc przedsiębiorcom odnaleźć miejsca, w których można obniżyć koszty, poprawić efektywność pracy, a pracownikom dać więcej swobody realizacji swoich planów zawodowych. W naszym poradniku podpowiadamy, jak to osiągnąć.

Wzmacniaj swój zespół, aby rozwijać firmę

Wzmacniaj swój zespół, aby rozwijać firmę

Ludzie, którzy zarządzają Twoją firmą, stanowią o jej sukcesie. Wykorzystanie w pełni ich potencjału wymaga zapewnienia im środowiska, w którym będą się rozwijali. Każdy z nich musi czuć się doceniany, a jego dobre samopoczucie w pracy – w tym rozwój kariery – powinno być często brane pod uwagę.

Jak zmienił się rynek pracy w ciągu dziesięciu lat? [RAPORT]

Jak zmienił się rynek pracy w ciągu dziesięciu lat? [RAPORT]

Dziesięć lat w świecie szybko rozwijających się technologii to cała epoka. Doskonale to widać właśnie na rynku pracy i codzienności specjalistek oraz specjalistów związanych zawodowo z kadrami i HR. O ile w kwestii zmian w prawie, podatkach, ubezpieczeniach jeszcze jesteśmy w stanie nadgonić niektóre tematy, to już ewolucja rynku pracy w stronę tzw. rynku pracownika stanowi ogromne wyzwanie.